'대리운전 고용보험' 검색결과

대리기사·방문판매원 등에 최대 100만원…7일 신청 시작

정부가 7일부터 코로나19 사태로 경제적인 피해를 본 대리운전기사·방문판매원·방과 후 교사 등에 최대 100만원을 지원하는 ‘5차 긴급 고용안정지원금’ 신청 접수를 시작한다. 고용노동부에 따르면 이번 지원금은 코로나19가 장기화됨에 따라 특수형태근로종사자(특고)·프리랜서 중 상당수가 여전히 생계의 어려움을 겪는 상황임을 고려해, 기존에 긴급 고용안정지원

2022-03-07

퀵배달·대리운전 고용보험 가입, 근로장려 200만원 인상

정부는 2022년 새해에는 취약한 사회 사각지대를 보완하는데 집중할 계획이다. 특히 저출산, 육아 부담, 최저 임금, 플랫폼 종사자 등 적 문제들을 해소하기 위한 지원대책들을 확대했다. 새해 실생활과 관련해 달라지는 주요 제도를 정리했다. 새해엔 근로장려금 소득상한금액을 인상한다. 사회취약계층에 대한 사회안전망을 강화하기 위한 차원이다. 근로장려

2021-12-31

3개월 내 취업자에 최대 350만원, 육아휴직자에 월 200만원

내년에 국민취업지원제도를 강화해 구직자의 조기취업을 유도한다. 취약계층이나 장애인을 고용하는 사업주에겐 장려금을 확대한다. 중소기업 육아휴직 근로자에게 지급하는 지원금을 확대한다. 퀵서비스·대리운전기사 등 플랫폼 종사자들도 고용보험에 가입할 수 있도록 제도를 개선한다. 정부는 이런 내용을 담은 2022년 경제정책방향을 20일 발표했다.

2021-12-20

보험설계사·택배기사 등 특수고용직 고용보험 가입 물밀듯

보험설계사·택배기사·신용카드회원 모집인 등 특수고용직(특고) 고용보험 가입자가 제도 시행 약 5개월 만에 50만 명을 넘어섰다. 22일 고용노동부에 따르면 특고 고용보험 가입자는 이달 10일 기준 50만3218명으로 집계됐다. 이들 가입자는 지난 7월 1일부터 시행된 제도에 따라 수급요건을 충족하면 ‘구직급여’와 ‘출산전후급여’를 받을 수 있다. 특고 고용보

2021-11-22

[전문가 인터뷰 | 권혁 부산대 법학전문대학원 교수 & 김영민 청년유니온 사무처장] ‘반규직’ 겸업은 자유지만 책임도 따라

긱 이코노미, 노동자 자율성 강화… 사회안전망 사각지대 문제 해결해야 '원하는 시간에 일하고 쉬고 싶을 때 쉰다.’긱 이코노미(Gig Economy)는 이 한마디로 표현되는 경제 활동을 말한다. 1920년대 미국 재즈클럽에서 단기적으로 섭외한 연주자를 ‘긱’이라고 불렀는데, 기업에서 사람이 필요할 때마다 단기직으로 사람을 고용하는 것을 설명하는 형태로 확장했다. 최근에는 대

2020-09-19

[라이더유니온 출범으로 본 플랫폼 노동자의 현실] 현행법 어디에도 정의 없는 유령 같은 존재

배달라이더, 야간·장시간 노동에 노출… 4대 보험은커녕 사고 나도 보상 받을 길 없어 “대책 없는 배달산업, 라이더가 위험하다!” 지난 5월 1일 서울 여의도 국회의사당 앞에서 한 단체가 노동조합 출범을 알리는 기자회견을 열었다. 근로자의 날(노동절)이었던 이날 서울 도심 곳곳에서 노동조합의 집회가 열렸지만, 유독 이 기자회견에 관심이 쏠렸다. 다소 앳돼 보이는 노동

2019-05-11

[모바일 시대형 특수고용직 ‘긱워크’] O2O 바람 타고 ‘특수고용직 2.0’ 급증

플랫폼 서비스 매개로 단기 노동 거래...‘고용의 질 저하’ 우려도 플랫폼 서비스가 발달하면서 모바일을 통해 노동력 거래가 이뤄지고, 그 결과에 따라 대가가 지급되는 또 다른 형태의 특수고용직도 등장하고 있다. 글로벌 고용시장에서 화두로 떠오르는 ‘긱워크(gig work)’다. 긱워크는 넓은 의미로는 노동이 필요할 때 관련된 사람에게 단기로 일을 맡기는 노동 형태를 말한

2017-11-11

[권리는 적고 의무는 많은 특수고용직] 기본급·4대 보험은 그림의 떡

학습지 가격 올라도 교사 소득은 제자리걸음...산재보험 가입한 골프장 캐디 2.7% 불과 날마다 출퇴근하지만 휴가는 따로 없고, 실적은 강요받지만 기본급조차 보장받지 못한다. 이들에게 4대 보험과 기업의 복리후생 제도는 남의 이야기다. 법률상 영세 자영업자로 분류되지만 내 사업을 하는 것은 아니다. 건설운송노동자의 경우에는 건설 업체와, 학습지교사의 경우에는 대교

2017-11-11

[거세지는 특수고용직 처우 개선 논란] 각양각색 신분 탓에 십인십색 목소리

산재·고용보험 가입 의무화, 노동3권 보장이 쟁점...근로지성 인정 범위 두고도 이견 노동 시장의 주체는 크게 둘로 나뉜다. 고용하는 사람과 고용되는 사람, 고용주와 근로자다. 그런데 이 둘에 속하지 않는, 이도 저도 아닌 사람들이 있다. 최근 사회적으로 논란인 ‘특수형태근로종사자(특수고용직)’다. 보험설계사, 택배기사, 골프장 캐디 등이 여기에 속한다. 이들의 근로

2017-11-11

많이 본 뉴스

1“이번엔 진짜다”…24년 만에 예금자보호 1억원 상향 가닥

2로앤굿, 국내 최초 소송금융 세미나 ‘엘피나’ 성료

3카드사들, 후불 기후동행카드 사전 신청받는다…사용은 30일부터

4카카오페이증권, 간편하고 편리한 연금 관리 솔루션 출시

5한화투자증권, ‘증권업 최초’ 공공 마이데이터 활용 서비스 출시

6메리츠證 Super365, 국내·미국 주식 거래수수료 완전 무료화

7케이뱅크, 경남 지역 소상공인 금융 지원 나서

8"'시세차익 실현되면 폭락 가능성도"...비트코인, 10만달러 앞두고 '멈칫'

9주총 시즌 97.2% 상장사, 열흘 동안 밀집…“참석·의견 내기 어려워”

실시간 뉴스

1“이번엔 진짜다”…24년 만에 예금자보호 1억원 상향 가닥

2로앤굿, 국내 최초 소송금융 세미나 ‘엘피나’ 성료

3카드사들, 후불 기후동행카드 사전 신청받는다…사용은 30일부터

4카카오페이증권, 간편하고 편리한 연금 관리 솔루션 출시

5한화투자증권, ‘증권업 최초’ 공공 마이데이터 활용 서비스 출시