'반도체 계약학과' 검색결과

‘의대 정원 확대’가 불러온 후폭풍…대기업 계약학과·과기원 대응책 절실 [임성호의 입시지계]

의대 모집 정원 확대가 이공계 특성화대학에 연쇄적 변화를 불러일으킬 것으로 전망된다. 수험생뿐만 아니라 ▲최상위권 이공계 학과 ▲치대 ▲한의대 ▲수의대 ▲약대 ▲지방권 과기원 등도 영향권이다. 상황에 따라 그에 따른 후폭풍도 커질 수도 있다. 2024학년도 정시 기준 전국 의대 국어·수학·탐구 평균 합격 점수는 98.2점이었다. 2022학년도는 97.9점으로 집계됐다

2024-08-24

이석희 SK온 대표 “미래 성장 위해 사람·연구에 대한 투자 아끼지 말아야”

이석희 SK온 최고경영자(CEO)는 서울대 강연에서 “미래 성장에 대비하기 위해 사람과 연구에 대한 투자는 아끼지 말아야 한다”고 말했다.SK온은 이석희 CEO가 22일 서울 관악구 서울대학교를 방문해 ‘Envisioned Future, Together We Move Forward’(예정된 미래, 함께 나아가자)를 주제로 CEO 특강을 했다고 23일 밝혔다. 강연에는 서울대 공과대학 김영오 학장, 이차전지혁신연구

2024-07-23

수험생 합격 ‘변수’로 떠오른 의대·이공계 모집인원 증대 [임성호의 입시지계]

이공계 중위권부터 최상위권의 합격 점수에 직접적 영향을 미칠 수 있는 모집정원이 총 2642명 늘었다. 이들의 합격 점수에 상당한 영향력을 발휘할 수 있는 ‘변수’가 생겨난 셈이다.2025학년 전국 학부에서 선발하는 의대 모집인원은 지난해에 비해 1497명 늘어났다. 의대 지역 인재 전형이 지난해 대비 두 배 정도 늘어난 상황에서, 지방권 의대 지역인재 전형 지원 자수에

2024-06-22

반도체 인력 ‘태부족’인데 석·박사 유출 장려?

“외교부는 미국 의회에 지속해 한국인에게만 발급되는 전문가 취업 비자 설립을 요청하고 있다. 양국의 인적 교류가 원활히 진행되려면 전문직 취업 비자 발급이 확대되어야 한다고 본다. 미국 의회를 상대로 이를 지속 설득하고 있다.”(이미연 외교부 양자경제외교국장)“이게 무슨 황당한 얘기냐. 지금 반도체 엔지니어의 해외 유출을 무조건 막아야 하는데, 외교

2023-05-29

경계현 삼성전자 사장 “파운드리 3나노 기술력, TSMC에 1년 뒤처져”[기업인 말말말]

“파운드리는 TSMC가 우리(삼성전자)보다 훨씬 잘한다. 냉정히 얘기하면 3나노(㎚, 10억분의 1m) 기술력은 1년 정도 뒤처진 것 같다”경계현 삼성전자 디바이스솔루션(DS)부문장 사장이 파운드리(반도체 위탁생산) 분야에서 TSMC와 삼성전자의 현재를 냉정하게 언급했다. 경 사장은 4일 경 사장은 대전 한국과학기술원(KAIST)에서 ‘꿈과 행복의 삼성반도체: 지속 가능한 미래&r

2023-05-14

삼성, 울산‧대구‧광주 과학기술원에 반도체 계약학과 신설

삼성전자가 울산‧대구‧광주 등 3개 과학기술원과 반도체 계약학과를 신설하기로 협약했다고 27일 밝혔다. 반도체 전문 인재를 체계적으로 양성해 국가 반도체 생태계를 강화하고 지역 균형 발전에 기여할 방침이라는 게 회사 측 설명이다.삼성전자에 따르면 울산과기원(UNIST), 대구과기원(DGIST), 광주과기원(GIST) 등 과학기술원 세 곳은 올해 하반기부터 신입생을 선발해 내년 3

2023-03-27

반도체 위기, 인재 확보 비상…“뿌리부터 흔들린다”

“중국 반도체는 미국 제재로 무너지고, 한국은 인재 부족에 흔들리고 있다”우리나라 반도체 산업이 뿌리부터 흔들리고 있다. 삼성전자, SK하이닉스 등 글로벌 반도체 기업들이 선두에서 고군분투하고 있지만, 상대적으로 적은 정부 지원과 청년들의 외면으로 미래를 장담하기 어렵다는 우려도 나온다.최근 종로학원이 발표한 올해 서울 주요대 반도체 학과 최초합격자

2023-02-20

이재용, 다음 타깃은 ‘로봇’…카이스트와 인재 육성 나선다

삼성전자는 13일 대전광역시 KAIST 본원에서 KAIST와 '삼성전자 로보틱스 인재양성 프로그램' 신설 협약을 체결했다고 밝혔다. 협약식에는 전경훈 삼성전자 DX부문 CTO 사장과 이승섭 KAIST 교학부총장 등이 참석했다.'삼성전자 로보틱스 인재양성 프로그램' 신설은 로봇 연구를 선도할 전문 인력을 선제적으로 육성하기 위한 것이다. 이 프로그램은 채용연계형 석사 과정으로, 삼성전

2023-02-13

조선·반도체·미래차 기업 40~50%가 인력난 호소

우리나라의 새로운 주력사업으로 주목받는 산업 가운데 조선‧반도체‧미래차‧바이오헬스의 인력 부족 체감도가 높은 것으로 나타났다. 한국경영자총협회가 미래 신주력산업 내 기업 415개사(응답기업 기준)를 대상으로 ‘미래 新주력 산업 인력수급 상황 체감조사’를 실시한 결과, 이같이 나타났다고 8일 밝혔다. ‘인력이 부족하다’는 응답은 조선(52.2%),

2022-11-08

‘반도체 초격차’ 지원한다는 尹, 인력부족 문제 해결 방안은?

대통령직인수위원회(인수위)가 ‘반도체 초강국’ 실현을 위해 규제 해소, 투자 인센티브 마련부터 인재 육성까지 다양한 대책을 마련하고 있다. 이에 반도체 전문 인력 부족 문제 등으로 시름 하던 반도체 업계는 기대감을 내비치고 있다. 18일 인수위 과학기술교육분과는 ‘반도체 기술경쟁력 강화’에 대해 중점적으로 검토하겠다고 밝혔다. 인수위 경제2분과가 지난

2022-04-18

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