인건비율, 1년새 ‘카카오’는 늘고 ‘대한항공’은 확 떨어졌다 [그래픽뉴스] - 이코노미스트

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인건비율, 1년새 ‘카카오’는 늘고 ‘대한항공’은 확 떨어졌다 [그래픽뉴스]

한국CXO연구소, 매출 대비 인건비 비율 분석 결과
카카오, 지난해 인건비율 24.3%로 1년 새 상승률 커
반면 동아에스티, 대한항공, LX세미콘은 낮아져

 
 
국내 기업의 인건비율이 분야별로 상이한 것으로 나타났다. 특히 IT기업들은 인건비율이 크게 늘었다. 지난 4일 기업분석전문 한국CXO연구소가 ‘2019년~2021년 3개년 국내 주요 대기업 110곳의 매출 대비 인건비 비율 변동 분석’ 결과를 발표했다.  
 
이번 조사 결과에 따르면 주요 110개 대기업의 인건비율은 2019년 7.5%에서 2020년 7.6%, 2021년 7.2% 순으로 나타났다. 2020년 대비 2021년 기준 인건비율은 0.4%P 수준으로 낮아졌다. 2020년 대비 2021년에 인건비 규모는 60조원대에서69조원대로 좋아졌는데, 매출은 800조원대에서977조원대로 더 크게 상승하면서 전체적으로 인건비율은 내림세를 보였다.  
 
1년 새 인건비율이 1%P 이상 증가한 곳은 110곳 중 12곳으로 집계됐다. 가장 크게 상승한 기업으로는 ‘카카오’가 이름을 올렸다. 이 회사의 2019년과 2020년 인건비율은 각각 14.6%, 16.4%였다. 지난해에는 24.3%로 20%대를 훌쩍 넘겼다.  
 
카카오와 함께 IT 업종 업체 중에는 엔씨소프트 3.1%P(20년 19.9%→21년 23%), 삼성SDS 2.7%P(26.9%→29.6%), 네이버 1.8%P(9.3%→11.1%) 순으로 최근 1년 새 1%P 넘게 인건비율이 오른 12곳 중 절반이나 차지했다.  
 
반면 제약업체 중 한 곳인 ‘동아에스티’는 2020년 대비 2021년 인건비율이 4%P정도 낮아졌다. 또 낮아진 기업으로는 대한항공 3%P↓(17.1%→14.1%), LX세미콘 2.8%P↓(7.7%→4.9%) 등이 포함됐다. 
 

라예진 기자 rayejin@joongang.co.kr
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