'근로기준법상 근로자' 검색결과

"뉴진스 하니 '근로자' 아냐"…따돌림 문제, 이대로 끝?

그룹 뉴진스 하니(본명 팜하니)에 대한 직장 내 괴롭힘 의혹에 대해 고용노동부가 “근로기준법상 근로자로 보기 어렵다”며 관련 민원을 종결했다. 하지만 하니 사례를 기점으로 연예인의 노동자성에 대한 논의는 계속될 전망이다. 20일 고용노동부에 따르면 서울지방고용노동청 서울서부지청은 뉴진스 하니가 사내에서 따돌림을 당했다며 팬들이 고용노동부에 제기한

2024-11-20

"근로기준법 피하려고.." '허위 5인 미만 사업장' 급증

해고·근무시간 등 근로기준법을 피하기 위해 허위로 등록한 '5인 미만 사업장'이 최근 5년새 2배 이상 늘어난 것으로 조사됐다.24일 국회 환경노동위원회 더불어민주당 김주영 의원이 국세청으로부터 제출받은 자료에 따르면, 지난해 허위 5인 미만 의심 사업장 수는 2018년 6만8950개에서 13만8008개로 5년새 2배가량 증가했다.허위 5인 미만 사업장은 보통 실질적으로 하나의 사

2024-10-24

‘뉴진스 하니’ 국감 출석…“인권침해 논란 일으킨 막장 드라마”

15일 국회 환경노동위원회의 중앙노동위원회 등에 대한 국정감사 걸그룹 뉴진스의 멤버 하니(본명 하니팜)이 참고인으로 출석한 가운데 업계의 직장 내 괴롭힘‧따돌림 논란에 대해 여야가 한 목소리로 질타했다.하니는 모회사 하이브 산하 다른 레이블 소속 매니저가 “못 본 척 무시해”라고 말했다며, 폐쇄회로(CC)TV를 삭제하는 등 하이브 측이 사건을 축소·은폐하

2024-10-15

뉴진스 하니 인사 “무시해” 사실이면 “직장내 괴롭힘” 직장갑질119

최근 그룹 뉴진스 멤버 하니의 따돌림 피해 호소에 대해 사실이라면 ‘직장 내 괴롭힘’이라는 진단이 나왔다. 시민단체 직장갑질119는 13일 보도자료를 내고 뉴진스 하니가 하이브의 매니저 등에게 인사했다가 ‘무시해’라는 얘기를 들었다는 주장이 사실이라면 “업무상 적정범위를 넘는 괴롭힘”이라고 했다. 앞서 뉴진스 하니는 지난 11일 진행한 긴급 라

2024-09-13

대법 "타다 기사, 근로자 맞아…일방적 계약 해지 부당해고"

차량 호출 서비스인 타다의 운전기사를 근로기준법상 근로자로 봐야 한다는 대법원 판단이 나왔다. 이번 판단은 플랫폼 종사자의 고용과 관련한 소송에 영향을 미칠 것으로 보인다.대법원 3부(주심 이흥구 대법관)는 타다 운영사였던 VCNC의 모회사 쏘카가 "부당해고 구제 재심 판정을 취소하라"며 중앙노동위원회를 상대로 낸 소송에서 원심의 원고 패소 판결을 25일 확정했다.VCN

2024-07-25

'퇴사-취업' 반복하면...실업급여 '최대 50%' 삭감

정부가 퇴사와 취업을 반복하며 실업급여(구직급여)를 짧은 기간 여러 차례 받는 수급자의 수급액을 절반가량 삭감하는 내용을 담은 고용보험법 개정안을 입법예고 했다. 이는 문재인 정부 당시 논의됐으나, 폐기된 바 있다.21일 정부 등에 따르면 고용노동부(고용부)는 이런 내용이 담긴 고용보험법 개정안을 이달 31일까지 입법예고했다. 이 개정안은 실업급여를 5년 동안 2회

2024-05-21

"왜 떡값 안 주세요?"...'명절 상여금' 안주면 처벌 받을까[공정훈의 공정노무]

필자가 설이나 추석 같은 명절을 앞두고 사업주들로부터 가장 많이 받는 질문 중 하나는 “명절 상여금을 반드시 지급해야 되나요?”다. 대체로 직장인들은 명절을 앞두고 오랜만에 만날 고향의 가족 생각과 회사에서 관례적으로 지급하는 상여금, 흔히 말하는 ‘떡값’에 대한 기대감에 부푼다. 반면 불경기임에도 상여금을 반드시 지급해야 하는지 등에 대한 사업

2024-02-14

2024년 바뀌는 고용 관련 제도는 뭐가 있나…6+6 부모육아휴직제 눈길

내년부터 고용제도에 여러가지 변화가 있다. 눈에 띄는 것은 부모육아휴직제도와 유연근로 장려금 등 육아 관련 제도가 확대된다는 점이다. 우선 최저임금이 1월 1일부터 인상된다. 올해보다 2.5% 인상된 9860원으로 결정됐다. 주 40시간 기준 월 환산액은 206만740원이다. 최저임금은 모든 사업장에 적용되고, 근로기준법상 근로자라면 고용 형태나 국적과 관계없이 모두에게 적용된

2023-12-31

근로자의날, 일하는 것도 서러운데…회사 10곳 중 3곳은 수당 안 준다

근로자의 날에 직장인 10명 중 3명은 근무한다는 조사 결과가 나왔다. 근로자의 날은 근로기준법상 유급 휴일이지만, 회사 10곳 중 3곳은 휴일근로 수당은커녕 보상 휴가도 주지 않는 것으로 조사됐다. 1일 취업포털 인크루트에 따르면 근로자의 날을 앞두고 지난달 20~24일 직장인 1095명을 대상으로 조사한 근로자의 날 근무 현황을 보면 응답자의 30.4%는 출근한다고 답변했다. 출근

2023-05-01

‘최저임금 1만원’ 폭탄에...전국 5만 편의점주 ‘인건비 포비아’ 확산

내년도 최저임금을 결정해야 할 시기가 다가오면서 전국편의점주들의 한숨이 깊어지고 있다. 글로벌 인플레이션 여파로 최저임금 인상 압박이 평년보다 커졌지만 편의점주들은 최저임금이 더 오르면 버티기 어렵다는 입장이다. 전국 5만 편의점주들이 말 그대로 인건비 포비아(공포증)에 시달리고 있는 셈이다.내년 최저임금 심의 곧 시작…1만원 돌파할까 업계에 따르면

2023-03-26

많이 본 뉴스

128일 서울 지하철 9호선 일부구간 '경고 파업' 철회

2‘하늘길도 꽁꽁’ 대설에 항공기 150편 결항

3‘이재명 아파트’도 재건축된다…1기 선도지구 발표

4코스피로 이사준비…에코프로비엠, 이전상장 예비심사 신청

5‘3000억원대 횡령’ 경남은행 중징계….“기존 고객 피해 없어”

6 현대해상

7 이병윤(한국금융연구원 선임연구위원)씨 모친상

8수능 2개 틀려도 서울대 의대 어려워…만점자 10명 안팎 예상

9중부내륙철도 충주-문경 구간 개통..."문경서 수도권까지 90분 걸려"

실시간 뉴스

128일 서울 지하철 9호선 일부구간 '경고 파업' 철회

2‘하늘길도 꽁꽁’ 대설에 항공기 150편 결항

3‘이재명 아파트’도 재건축된다…1기 선도지구 발표

4코스피로 이사준비…에코프로비엠, 이전상장 예비심사 신청

5‘3000억원대 횡령’ 경남은행 중징계….“기존 고객 피해 없어”